Le DUERP est obligatoire pour toute bibliothèque employant des agents ou des salariés. Il recense les risques de manutention, de chute de hauteur, de poussières et les risques psychosociaux, ainsi que les mesures de prévention.
Dans une bibliothèque, le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) recense les risques de l'accueil du public, des rayonnages et des bureaux, à commencer par la manutention manuelle des ouvrages. L'employeur est tenu de l'établir et de le mettre à jour au titre du Code du travail.
Les unités de travail
- UT 1 : Accueil et espace public (gestion des abonnés, prêts et retours, animations).
- UT 2 : Rayonnages et magasins (rangement des livres, archivage, manutention).
- UT 3 : Bureaux administratifs (travail sur écran, gestion documentaire).
Les principales familles de risques
- Risque de manutention manuelle : port de charges (caisses de livres) et gestes répétitifs.
- Risque de chute de hauteur : utilisation d'escabeaux ou d'échelles pour atteindre les rayons hauts.
- Risque biologique et poussières : manipulation de vieux livres, poussières de papier, moisissures.
- Risques psychosociaux (RPS) : contact avec le public (incivilités) et travail isolé.
- Risque électrique : postes informatiques et équipements de numérisation.
Exemple d'évaluation d'un risque
Élément de l'évaluationContenu
Danger identifiédéplacement de bacs de livres de plus de 10 kg et mise en rayon répétitive.
Fréquencequotidienne (élevée).
Gravitémoyenne (lombalgies, troubles musculo-squelettiques).
Niveau de risqueprioritaire.
Mesures techniquesmise à disposition de chariots à fond constant pour éviter de se baisser.
Mesures organisationnellesalternance des tâches entre le prêt (assis) et le rangement (debout).
Mesures humainesformation « Gestes et postures » à la manipulation des charges.
Réaliser son DUERP bibliothèque avec Légistart
Légistart pré-remplit les unités de travail et les risques propres à une bibliothèque et génère un document unique conforme, prêt à présenter en cas de contrôle.
Cet article a une vocation d’information générale et ne constitue pas un conseil juridique. Vérifiez l’information applicable à votre situation auprès des sources officielles citées.